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員工的成長，企業騰飛的翅膀

發布時間：2011年06月27日 17:46

一個企業之于市場，就像一個人之于社會，有朋友，有敵人，最關鍵的，便是要自強，沒有人有義務要幫你幫成個什么樣，人在社會中如何立足？所謂“逆水行舟，不進則退”的古語早有啟示，如果你已沒有了進取的信念，沒有了強有力的劃行的船槳，那么甚至連你想保持原狀的念頭都是妄想，因為洶涌的大浪一瞬間就能將你沖到你的千千萬萬競爭者之后。

那么企業怎樣才能做到“逆水行舟”呢，或者說：企業的核心競爭力究竟來源于哪里。產品？產品是人制造的！服務？服務是人提供的！如若將人才培養的問題置之不管，而只把利潤和市場占有率作為唯一的關注點，那將無異于斬斷了企業的一只“翅膀”，企業是很難飛得平穩、飛得高遠，企業的發展必須和員工的成長結合到一起，這樣，企業和員工才能獲得一個有利于彼此、雙贏的局面。中辰電纜在創立伊始，就把“中流擊楫，辰立百年”作為企業的座右銘，領導者把眼光放至長遠，目標是把中辰電纜打造成一個負有盛名、經得起考驗的民族品牌，同時也意識到，要實現這樣的理想是離不開創建一支高水平的領導和員工隊伍的，這為公司的人才培養和隊伍建設工作提供了明確的指導方針。在實際管理過程中我們也確實把員工培訓放在一個非常重要的位置，集中投入了相當多的資源來進行人才培養工作。

公司自創辦以來，尤其在今年，已經多次舉辦了涵蓋新員工、現場管理、營銷和清晰崗位職責等多個方面的培訓活動，通過這些培訓，員工們在生產實踐能力、管理能力、工作效率上都獲得了不同程度的提升，這給員工個人的職業規劃帶來了極大的幫助，也為企業的生產、銷售、管理活動順利開展提供了很好的保障。

尤其值得強調的，在今年7月中旬，公司還將花大量人力、物力、財力舉行一次為期三天、參加人數逾200人的大型封閉式培訓活動，涉及人員包括管理、銷售和現場管理人員等，這次活動將邀請數名國內知名的培訓師為員工們帶來多個主題的培訓課程。現在各項準備工作正在有序推進，相信使參加培訓的員工能得到一次更新理念、獲取新知的大好機會。

公司相關高管明確表示，中辰電纜在今后的時間里，將繼續大力推動員工培訓工作的深入進行，讓企業的這只“翅膀”盡快地強壯起來，以便持續、快速、健康地帶領中辰“水擊三千里，扶搖直上九萬里！”

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